工作服定做离不开一定的文化

　　工作服与文化息息相关，这是无可厚非的共识。无论是老派的精致，还是新潮的前卫，都证明了要把工作服做好离不开一定的文化。今后职业服装的发展有赖于文化的积淀，大到品牌形象、制服风格、店面装修，小到领口袖口的细节处理，只有融入了独特的文化，并且做深做透，才能在职业服装行业辟出蹊径，稳稳立足。在日用消费品市场中，其消费模式已由低层次向高层次递进，由简单稳定向复杂多变转化。具有特质差异或别具一格的产品逐步占据了生产线，要求大批生产消费的无差异市场逐渐让位于以市场细分为基础的差异性市场。而细分工作服市场也是市场研究者面对市场、开拓市场的重要手段之一。

　　细分工作服市场的主要目的在于：通过科学的、详尽的市场调研，发现整个市场购买潜力最大的某一目标市场，结合自有资源，去挖掘和发展产品的特质与潜力，进行产品定位，以便将营销组合有效地用于明确的目标，达到更好的创造消费、引导消费的营销目的。

　　有些行业的工作服一年四季都是那个颜色，像零售业工作服总是那种深蓝色大褂式的工作服，这种工作服从样式上看是属于连体工作服的一种，宽松大方，用于零售业即能随时穿脱也能把里面的全部衣服遮住，从而不让工作服里面的衣服沾到货物上的灰尘。

　　冬天流行的工作服颜色是什么样的呢？大街小巷里流行的各种服饰的潮流，里面也不缺少亮色，但工作服所处的环境如果不是很轻松的话这种白色的工作服是不可取的，红色工作服用于工作场所显得太艳丽，缺少了工作服给人稳重的感觉。

　　在冬天流行的工作服颜色里，没有真正的主流，职业装都是因工作服所处环境而异，不能统一的说冬天流行的工作服颜色是什么，但色彩在订做工作服时需要耐心的选择，从而才是最符合企业的文化以发展宗旨。